Contratar uma consultoria de inclusão é essencial, ainda mais para quem não investe em ações de diversidade e inclusão. Assim, isso pode ser a diferença entre o sucesso e o fracasso para um negócio mais inclusivo, além de um ambiente de trabalho mais saudável.
O que é consultoria em inclusão?
Esse é o ramo da consultoria profissional que apoia as empresas na área da diversidade e inclusão. Sendo assim, a prestação desse tipo de serviço pode assumir várias formas, isso porque, pode incluir tanto a assessoria como a execução de projetos e outras ações.
Essa é uma atividade de negócios B2B na qual fornece saber e experiência a uma empresa, a fim de que ela alcance as suas metas com qualidade. Portanto, antes de fazer parceria com um profissional dessa área, tenha certeza de saber mais sobre as vantagens de escolher uma consultoria de inclusão.
Quais são os benefícios da consultoria de inclusão?
Antes de tudo, esse tipo de serviço serve como um guia para os clientes que desejam ter um negócio com base na inclusão. Então, essas empresas são livres, com equipes peritas que podem dar uma análise clara de seus problemas. Portanto, elas projetam e entregam soluções sob medida, de acordo com as vontades da firma que a contratou.
Saiba que uma consultoria de inclusão também pode fazer parceria para entregar projetos mais longos ou mais profundos. Nesse sentido, contratar uma empresa dessa área também pode ser ainda mais eficaz em termos de custo e tempo do que ter peritos internos. Então, confira as áreas que ela cobre:
- Estratégia;
- RH;
- Gestão;
- Operações;
- Tecnologia.
Isso ajuda a dar mais valor a ajuda nos resultados finais do negócio. Entretanto, os profissionais de consultoria de inclusão devem estar prontos para usar a sua perícia. Portanto, seja interna ou externa, estarão aptos para apoiar a estratégia e a implementação.
Tipos de consultoria de inclusão
Há vários tipos de consultoria de inclusão que ajudam as empresas a aplicar esse conceito de forma prática. Então, com a ideia de elevar os processos de um negócio inclusivo, confira cada um deles a seguir.
Consultoria estratégica em inclusão
Acima de tudo, a consultoria estratégica em inclusão ajuda o cliente a criar e planejar a longo prazo. Portanto, ela avalia e faz os planos para atingir as metas de inclusão em toda a agenda da empresa. Esse tipo de auxílio tem como foco a eficácia dos negócios, sendo assim, ela atua na:
- Criação de planos a longo prazo;
- Aumenta a eficácia da estratégia de negócios;
- Criar prioridades funcionais;
- Aplica políticas e iniciativas para construir a inclusão.
A consultoria de inclusão ajuda a empresa a criar prioridades, assim como, um ciclo de planejamento. Mas, também apoia o setor público a adotar políticas e iniciativas.
Consultoria de operações
A consultoria de operações de inclusão é outro serviço de ajuda e execução utilizado para melhorar as operações internas. Portanto, ela pode auxiliar a superar as metas e desenvolver valor em todas as agendas de inclusão. Então, confira as possibilidades:
- Superar as metas de desempenho;
- Desenvolver valor em todas as agendas de inclusão;
- Executar mudanças na cultura interna;
- Estruturas de aquisição de talentos.
Ela, acima de tudo, permite que os gerentes criem mais valor para os clientes. Assim, apoiam e fazem as mudanças na cultura interna, forma de aquisição de talentos e outras partes da cadeia do negócio.
Consultoria de gestão
É um serviço de ajuda ou de execução que visa melhorar a eficiência dos negócios, atuação e processos de operação. Portanto, é importante para essa gestão aplicar o marketing de inclusão e branding. Nesse sentido, ajuda as empresas a elevarem a sua posição no mercado e a competitividade da marca.
Recursos Humanos (RH)
A consultoria de inclusão dentro da estrutura de Recursos Humanos abrange todos os aspectos do capital humano. Então, esse tipo de serviço auxilia a empresa a inserir a inclusão na gestão de pessoas e nos processos funcionais de RH. Portanto, inclui várias ações, por exemplo, desenvolver novas políticas de seleção de candidatos.
Tecnologia da Informação
A consultoria de inclusão tecnológica é uma área bem popular e crescente, mas, que se divide em duas áreas distintas:
- Executar a Tecnologia da Informação;
- Elevar a inclusão no setor de tecnologia.
Em primeiro lugar, os serviços de consultoria visam ajudar o cliente a utilizar a Tecnologia da Informação e o digital de modo adaptado. Sendo assim, otimiza os resultados dos funcionários, o que requer o ajuste em uma série de mudanças.
Em segundo lugar, refere-se a ajuda específica destinada a aumentar a inclusão em todo o setor de tecnologia. Isso porque, nos últimos tempos, tem havido um foco maior na igualdade de gênero. Portanto, os esforços se voltam para equilibrar isso e garantir mais criatividade de ideias ao aprimorar o marketing e branding em todo o espaço tecnológico.
Como a consultoria de inclusão pode ajudar o seu negócio?
Ao contratar uma empresa de consultoria de inclusão, então, você tem conhecimento especializado nessa área. Sendo assim, isso vai garantir que líderes e gestores sejam capazes de orientar a equipe e buscar novas soluções para os problemas críticos nos negócios.
Os clientes recebem uma ajuda de qualidade e suporte para criar boas práticas em todos os setores da sua firma. Assim, ao apoiar os gerentes a desenvolverem estratégias e projetos, aumenta a tração em direção à inclusão. Com um serviço profissional é possível ter a inclusão como um princípio essencial para a empresa crescer. Portanto, ter uma consultoria adequada pode lhe ajudar a alcançar ótimos resultados.
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