Use a entrevista escrita para promover a inclusão e ganhar escalabilidade
A entrevista escrita otimiza o tempo do RH e garante a ele escalabilidade, se preciso. Mas, não apenas isso, ela...
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Fazer a entrevista de desligamento é um passo essencial para quem trabalha com pessoas e gestão. Isso porque, ao bater...
Conhecer as melhores dicas de entrevista de emprego é essencial, em especial, para aqueles que desejam conduzir uma seleção que...
Todos sabem que ter uma boa rede de apoio pode ser crucial na hora de enfrentar certos desafios. E no...
Manter um diálogo aberto e franco sobre a inclusão no RH da empresa é vital tanto para a organização crescer...
Para garantir que a seleção de pessoas com deficiências seja justa, o entrevistador deve ter uma abordagem cuidadosa e, ao...
Nos setores de uma empresa, a inclusão de pessoas com deficiência é vital para promover a diversidade e criar espaços...
Saber quais são as competências técnicas que as empresas mais valorizam é uma ótima forma de se preparar para a...
O outsourcing ou a terceirização de serviços, tende a ser uma ótima opção para empresas, em especial, nas contratações do...
Somos uma consultoria com foco na inclusão e diversidade no mercado de trabalho. Ao longo de 20 anos de atuação já ajudamos a incluir mais de 18.000 pessoas com deficiência em cerca de 1.000 grandes empresas. Nosso propósito é construir um mercado de trabalho inclusivo com oportunidades iguais para todos. Inclusão, Diversidade, Empatia, Respeito, Oportunidade e Igualdade estão no DNA da iigual. Venha mudar o mundo com a gente 🙂
IIgual Blog © 2021 Todos os direitos reservados
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