Você sabe como investir em uma cultura empresarial inclusiva e com foco na acessibilidade?
Criar uma cultura empresarial com o foco na inclusão e na acessibilidade é essencial para ter maior igualdade. Afinal, é...
Criar uma cultura empresarial com o foco na inclusão e na acessibilidade é essencial para ter maior igualdade. Afinal, é...
A inclusão e a diversidade são valores vitais em uma organização, a fim de promover um ambiente de trabalho mais...
A diversidade é o futuro e a prova disso é que o mundo está cada vez mais diverso. Essa, portanto,...
Empregar pessoas com deficiência é o primeiro passo para promover a inclusão no ambiente de trabalho. De acordo com a...
A acessibilidade nas empresas é um tema muito essencial, pois isso não se trata apenas de cumprir as leis, mas...
O treinamento para gestores é um recurso ideal para promover a inclusão no local de trabalho. Pois, como líderes, eles...
A sigla PCD significado representa "Pessoa com Deficiência", e carrega algo profundo e essencial no contexto da inclusão social e...
A comunicação empresarial é um recurso eficaz para combater o preconceito nas empresas. Mas, para que ela seja efetiva, é...
A palestra sobre leis e pessoas com deficiência ajuda a facilitar a equidade e o pertencimento para esse grupo de...
Somos uma consultoria com foco na inclusão e diversidade no mercado de trabalho. Ao longo de 20 anos de atuação já ajudamos a incluir mais de 18.000 pessoas com deficiência em cerca de 1.000 grandes empresas. Nosso propósito é construir um mercado de trabalho inclusivo com oportunidades iguais para todos. Inclusão, Diversidade, Empatia, Respeito, Oportunidade e Igualdade estão no DNA da iigual. Venha mudar o mundo com a gente 🙂
IIgual Blog © 2021 Todos os direitos reservados
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