Quais estratégias um líder deve aplicar para promover a diversidade?
Como líder, é essencial entender a importância da diversidade e inclusão no local de trabalho. Pois, a liderança inclusiva é...
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A gestão empresarial é uma área complexa que envolve diversos aspectos que possuem relação com o sucesso de uma empresa....
Os influenciadores são pessoas que possuem um grande número de seguidores nas redes sociais e que usam disso para falar...
Os palestrantes sobre diversidade e inclusão são a inspiração para treinar os times. São com as suas histórias de superação...
Uma pesquisa censo pode ajudar a sua empresa a identificar os perfis dos profissionais que nela atuam e criar estratégias...
Fazer seleção para pessoas com deficiência é uma das principais formas de ter um ambiente inclusivo, bem como de equidade...
Um bom ambiente para pessoas com deficiência é um assunto que tem sido cada vez mais discutido no âmbito das...
Um local seguro é aquele que oferece proteção e conforto para todas as pessoas que trabalham nele. Assim, quando se...
Fazer um workshop é muito eficaz para trazer um melhor entendimento sobre qualquer tema e com a inclusão não é...
Somos uma consultoria com foco na inclusão e diversidade no mercado de trabalho. Ao longo de 20 anos de atuação já ajudamos a incluir mais de 18.000 pessoas com deficiência em cerca de 1.000 grandes empresas. Nosso propósito é construir um mercado de trabalho inclusivo com oportunidades iguais para todos. Inclusão, Diversidade, Empatia, Respeito, Oportunidade e Igualdade estão no DNA da iigual. Venha mudar o mundo com a gente 🙂
IIgual Blog © 2021 Todos os direitos reservados
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