Iniciativas para promover inclusão de pessoas com deficiência no setor industrial
A inclusão de pessoas com deficiência no setor industrial é mais do que uma obrigação legal; é uma estratégia que ...
Mês: abril 2025
A inclusão como fator-chave em empresas B2B
No universo da empresa B2B, onde os relacionamentos são construídos sobre confiança, valores e performance, adotar práticas inclusivas representa não ...
Como a diversidade de personalidade pode beneficiar o trabalho em equipe?
A diversidade de personalidade no ambiente de trabalho é um fator determinante para o sucesso das organizações modernas. Ao reunir ...
Somos uma consultoria com foco na inclusão e diversidade no mercado de trabalho. Ao longo de 20 anos de atuação já ajudamos a incluir mais de 18.000 pessoas com deficiência em cerca de 1.000 grandes empresas. Nosso propósito é construir um mercado de trabalho inclusivo com oportunidades iguais para todos. Inclusão, Diversidade, Empatia, Respeito, Oportunidade e Igualdade estão no DNA da iigual. Venha mudar o mundo com a gente 
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