Comunicação não violenta: 5 passos para aplicá-la em sua empresa
A comunicação não violenta deve fazer parte no dia a dia de toda empresa. Isso porque, dentre as suas vantagens, ...
A comunicação não violenta deve fazer parte no dia a dia de toda empresa. Isso porque, dentre as suas vantagens, ...
Criar conteúdo inclusivo para blogs e sites acessíveis pode ampliar muito o público da sua marca. Afinal, há menos de ...
Entender o que é Diversitywashing em suas ações de comunicação é crucial para que as empresas não repitam um tipo ...
Um site acessível é uma forma de ajudar os seus dados a chegar a qualquer um e construir uma política ...
ESG é uma das siglas mais importantes para negócios que desejam crescer hoje em dia. Afinal, alguns de seus valores ...
A inclusão digital para idosos é um tema social muito relevante hoje em dia. Afinal, se trata de integrar os ...
Há benefícios da acessibilidade digital não apenas para os que precisam dela, mas também para a empresa que valoriza isso. ...
As palestras sobre capacitismo são um meio para interagir, treinar e educar as equipes de uma empresa. Afinal, o tema ...
A equipe de recursos humanos é a porta de entrada dos negócios. Então, é essencial ter um time pronto para ...
Somos uma consultoria com foco na inclusão e diversidade no mercado de trabalho. Ao longo de 20 anos de atuação já ajudamos a incluir mais de 18.000 pessoas com deficiência em cerca de 1.000 grandes empresas. Nosso propósito é construir um mercado de trabalho inclusivo com oportunidades iguais para todos. Inclusão, Diversidade, Empatia, Respeito, Oportunidade e Igualdade estão no DNA da iigual. Venha mudar o mundo com a gente 🙂
IIgual Blog © 2021 Todos os direitos reservados
IIgual Blog © 2021 Todos os direitos reservados
Comentários