Dicas de como implementar a acessibilidade nos escritórios da sua empresa
Cada vez mais é preciso ter acessibilidade nos escritórios da sua empresa. Isso porque 45 milhões de pessoas possuem algum ...
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A atenção com a diversidade no recrutamento de profissionais é um dos desafios do RH hoje em dia. Afinal, o ...
Saiba como criar um programa de diversidade e entenda porque ele é tão importante para gerar a inclusão social nas ...
O plano de desenvolvimento para pessoas com deficiência apresenta várias vantagens para a empresa. Antes de mais nada, pode ser ...
Diversidade e sustentabilidade são termos que têm tudo a ver um com o outro. Uma empresa sustentável não se preocupa ...
A gestão da diversidade na empresa é indispensável. Afinal, para produzir, as pessoas precisam ter bem-estar no trabalho. Então, se ...
É muito comum ter dúvidas na hora de divulgar as vagas PCD. Isso porque, elas precisam ser atraentes e deixar ...
A diversidade e inclusão nas empresas pode ocorrer mesmo no trabalho híbrido ou home office. Atuar a distância, ao contrário ...
Fazer um recrutamento inclusivo é um passo crucial para conseguir ter um local de trabalho diverso. Desse modo, o RH ...
Somos uma consultoria com foco na inclusão e diversidade no mercado de trabalho. Ao longo de 20 anos de atuação já ajudamos a incluir mais de 18.000 pessoas com deficiência em cerca de 1.000 grandes empresas. Nosso propósito é construir um mercado de trabalho inclusivo com oportunidades iguais para todos. Inclusão, Diversidade, Empatia, Respeito, Oportunidade e Igualdade estão no DNA da iigual. Venha mudar o mundo com a gente 🙂
IIgual Blog © 2021 Todos os direitos reservados
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