{"id":4463,"date":"2024-04-04T07:00:00","date_gmt":"2024-04-04T10:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/iigual.com.br\/blog\/?p=4463"},"modified":"2024-04-04T11:59:09","modified_gmt":"2024-04-04T14:59:09","slug":"o-que-sao-politicas-publicas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/iigual.com.br\/blog\/o-que-sao-politicas-publicas\/","title":{"rendered":"O papel das pol\u00edticas p\u00fablicas na inclus\u00e3o: orienta\u00e7\u00f5es para empresas"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\">As<strong> pol\u00edticas p\u00fablicas<\/strong> visam, entre outras coisas, garantir a inclus\u00e3o de pessoas com defici\u00eancia no mercado de trabalho, criar servi\u00e7os e recursos para eliminar barreiras e facilitar o acesso. Ou seja, s\u00e3o a\u00e7\u00f5es para que todos possam contribuir de forma plena.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">O que s\u00e3o as pol\u00edticas p\u00fablicas para inclus\u00e3o?<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">As <strong>pol\u00edticas p\u00fablicas<\/strong> para a inclus\u00e3o s\u00e3o planos e a\u00e7\u00f5es feitas pelo governo para garantir que todos os cidad\u00e3os tenham acesso a direitos e recursos. Desse modo, elas s\u00e3o feitas para combater a<a href=\"https:\/\/iigual.com.br\/blog\/discriminacao-de-pessoas-com-deficiencia\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"> discrimina\u00e7\u00e3o de pessoas com defici\u00eancia<\/a> e reduzir as desigualdades:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>sociais;&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>econ\u00f4micas;&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>pol\u00edticas.&nbsp;<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Dessa forma, elas visam assegurar que grupos exclu\u00eddos, como as pessoas com defici\u00eancia, as minorias \u00e9tnicas, os LGBTQIAP+, os idosos e outros, tenham voz e participem na sociedade do mesmo modo que os demais.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Elas podem incluir medidas como programas de educa\u00e7\u00e3o inclusiva, a\u00e7\u00f5es afirmativas e pol\u00edticas de acessibilidade, bem como, incentivos para a diversidade no mercado de trabalho e programas de assist\u00eancia social.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Qual \u00e9 o objetivo das pol\u00edticas p\u00fablicas de inclus\u00e3o?\u00a0<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">O objetivo das <strong>pol\u00edticas p\u00fablicas<\/strong> para a inclus\u00e3o \u00e9 garantir que todas as pessoas, independente de sua origem, condi\u00e7\u00e3o econ\u00f4mica, g\u00eanero, idade, ra\u00e7a, etnia, orienta\u00e7\u00e3o sexual ou qualquer outra caracter\u00edstica, tenham acesso a:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>direitos b\u00e1sicos, como sa\u00fade e moradia;<\/li>\n\n\n\n<li>emprego e renda;&nbsp;<\/li>\n\n\n\n<li>educa\u00e7\u00e3o.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Assim, elas buscam criar meios e condi\u00e7\u00f5es para que todos possam desenvolver seu potencial m\u00e1ximo, contribuir para o progresso da comunidade e desfrutar de uma qualidade de vida digna.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Em suma, o objetivo das pol\u00edticas de inclus\u00e3o \u00e9 construir uma sociedade mais justa, solid\u00e1ria e plural, onde h\u00e1 chances iguais de acessar as oportunidades e o respeito \u00e0<a href=\"https:\/\/iigual.com.br\/blog\/?s=diversidade\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"> diversidade<\/a> \u00e9 um valor fundamental.\u00a0<\/p>\n\n\n<div class=\"wp-block-image\">\n<figure class=\"aligncenter size-full\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1200\" height=\"801\" src=\"https:\/\/iigual.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/04\/Interna_1-_politicas_publicas.jpg\" alt=\"O papel das pol\u00edticas p\u00fablicas na inclus\u00e3o: orienta\u00e7\u00f5es para empresas\" class=\"wp-image-4464\" srcset=\"https:\/\/iigual.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/04\/Interna_1-_politicas_publicas.jpg 1200w, https:\/\/iigual.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/04\/Interna_1-_politicas_publicas-300x200.jpg 300w, https:\/\/iigual.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/04\/Interna_1-_politicas_publicas-1024x684.jpg 1024w, https:\/\/iigual.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/04\/Interna_1-_politicas_publicas-768x513.jpg 768w, https:\/\/iigual.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/04\/Interna_1-_politicas_publicas-750x501.jpg 750w, https:\/\/iigual.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/04\/Interna_1-_politicas_publicas-1140x761.jpg 1140w\" sizes=\"auto, (max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\">Usar sinais e s\u00edmbolos faz parte das pol\u00edticas de inclus\u00e3o. Foto: Freepik&nbsp;&nbsp;<\/figcaption><\/figure>\n<\/div>\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Qual \u00e9 a import\u00e2ncia das pol\u00edticas p\u00fablicas de inclus\u00e3o?<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">As <strong>pol\u00edticas p\u00fablicas <\/strong>para a inclus\u00e3o t\u00eam um papel crucial na constru\u00e7\u00e3o de uma sociedade mais justa e diversa. Portanto, aqui est\u00e3o algumas das principais raz\u00f5es pelas quais essas pol\u00edticas s\u00e3o importantes:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Permitem que todos tenham as mesmas chances.<\/li>\n\n\n\n<li>Lutam contra o tratamento injusto das pessoas diferentes.<\/li>\n\n\n\n<li>Ajudam a economia e a sociedade a crescerem juntas.<\/li>\n\n\n\n<li>Tornam as pessoas mais unidas, evitando brigas.<\/li>\n\n\n\n<li>Respeitam os direitos b\u00e1sicos, tratando todos com dignidade<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Por unir de forma ativa todos os membros da comunidade, as pol\u00edticas inclusivas ajudam a construir la\u00e7os mais fortes e coes\u00e3o social.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Isso pode reduzir as brigas e os conflitos dentro da sociedade. Porque faz com que as pessoas se sintam parte do grupo e se ajudem umas \u00e0s outras.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Al\u00e9m disso, elas est\u00e3o alinhadas com os princ\u00edpios dos direitos humanos, que afirmam a<a href=\"https:\/\/iigual.com.br\/blog\/?s=equidade\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"> equidade<\/a> e dignidade de todas as pessoas. Assim, ajudam a promover um mundo mais justo e respeitoso para todos.<\/p>\n\n\n<div class=\"wp-block-image\">\n<figure class=\"aligncenter size-full\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1200\" height=\"800\" src=\"https:\/\/iigual.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/04\/interna_2-_politicas_publicas.jpg\" alt=\"O papel das pol\u00edticas p\u00fablicas na inclus\u00e3o: orienta\u00e7\u00f5es para empresas\" class=\"wp-image-4465\" srcset=\"https:\/\/iigual.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/04\/interna_2-_politicas_publicas.jpg 1200w, https:\/\/iigual.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/04\/interna_2-_politicas_publicas-300x200.jpg 300w, https:\/\/iigual.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/04\/interna_2-_politicas_publicas-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/iigual.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/04\/interna_2-_politicas_publicas-768x512.jpg 768w, https:\/\/iigual.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/04\/interna_2-_politicas_publicas-750x500.jpg 750w, https:\/\/iigual.com.br\/blog\/wp-content\/uploads\/2024\/04\/interna_2-_politicas_publicas-1140x760.jpg 1140w\" sizes=\"auto, (max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/><figcaption class=\"wp-element-caption\">A inclus\u00e3o torna o ambiente mais acolhedor. Foto: Freepik<\/figcaption><\/figure>\n<\/div>\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Quais leis de pol\u00edticas p\u00fablicas de inclus\u00e3o a empresa deve conhecer?\u00a0<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">As empresas devem estar cientes das leis e <strong>pol\u00edticas p\u00fablicas <\/strong>em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 diversidade, para garantir a inclus\u00e3o no ambiente de trabalho. Isso inclui, por exemplo, a Lei Brasileira de Inclus\u00e3o e a Lei de Cotas.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Em suma, elas exigem que as empresas reservem vagas para pessoas com defici\u00eancia. Al\u00e9m disso, n\u00e3o cumprir essas normas pode acarretar multas e puni\u00e7\u00f5es legais.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Lei 8.213\/91<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A<a href=\"https:\/\/www.gov.br\/trabalho-e-emprego\/pt-br\/noticias-e-conteudo\/2023\/julho\/lei-de-cotas-para-pessoas-com-deficiencia-completa-32-anos-nesta-segunda-feira-24#:~:text=Conforme%20a%20legisla%C3%A7%C3%A3o%2C%20as%20propor%C3%A7%C3%B5es,das%20vagas%20para%20esse%20grupo.\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"> Lei Brasileira de Cotas para Pessoas com Defici\u00eancia<\/a> diz que todas as empresas devem reservar um certo n\u00famero de vagas para pessoas com defici\u00eancia ou reabilitadas do INSS. Conforme a lei, a empresa deve seguir a seguinte propor\u00e7\u00e3o:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>empresas de 100 a 200 membros, 2% do quadro deve ser para inclus\u00e3o;<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>aquelas com 201 a 500 membros, devem destinar 3% das vagas;<\/li>\n\n\n\n<li>companhias com 501 a 1.000 membros, 4% do quadro para cotas de vagas.&nbsp;<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Empresas que tem mais de 1.000 empregados deve ter 5% do seu quadro reservado para pessoas com defici\u00eancia.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Qual lei de pol\u00edticas p\u00fablicas fala de acessibilidade?<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A Lei 10.098 de 2000 \u00e9 a lei de <strong>pol\u00edticas p\u00fablicas<\/strong> que trata das normas gerais e crit\u00e9rios b\u00e1sicos para a promo\u00e7\u00e3o da acessibilidade das pessoas com defici\u00eancia ou com mobilidade reduzida. Essa lei fala, em especial, do acesso em:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>espa\u00e7os p\u00fablicos;<\/li>\n\n\n\n<li>nos meios de transporte;<\/li>\n\n\n\n<li>na comunica\u00e7\u00e3o;<\/li>\n\n\n\n<li>na informa\u00e7\u00e3o.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Entre os pontos abordados pela Lei est\u00e3o a exig\u00eancia de facilitar o acesso em edif\u00edcios p\u00fablicos ou de uso coletivo, a adapta\u00e7\u00e3o de transporte coletivo e a garantia de meios para acessar servi\u00e7os, como a internet.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Desse modo, a lei de acessibilidade, como \u00e9 conhecida, \u00e9 vital para garantir os direitos e a inclus\u00e3o das pessoas com defici\u00eancia, pois promove chances iguais e o respeito \u00e0 diversidade.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Qual \u00e9 o papel das empresas em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 acessibilidade?\u00a0<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">As empresas t\u00eam um grande dever quando se trata da Lei 10.098, pois ela n\u00e3o se limita apenas aos espa\u00e7os p\u00fablicos, mas tamb\u00e9m aos espa\u00e7os de uso coletivo, que englobam os locais privados.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Portanto, as empresas t\u00eam a obriga\u00e7\u00e3o de garantir que est\u00e3o agindo para reduzir as barreiras de acesso em seus locais de trabalho e tamb\u00e9m nos servi\u00e7os que s\u00e3o oferecidos ao p\u00fablico.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Isso pode envolver tanto a ado\u00e7\u00e3o de medidas como rampas de acesso para cadeiras de rodas, bem como, banheiros adaptados, quanto ter m\u00f3veis pr\u00f3prios para um p\u00fablico diverso, entre outros.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Rela\u00e7\u00e3o entre acessibilidade e cotas<\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">A lei 10.098 tem um impacto direto na hora de cumprir a lei de cotas. Ent\u00e3o, as empresas t\u00eam um papel crucial em garantir a inclus\u00e3o, tanto em suas instala\u00e7\u00f5es f\u00edsicas quanto em suas pol\u00edticas de contrata\u00e7\u00e3o e gest\u00e3o de RH.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Veja, por fim, como a consultoria de inclus\u00e3o da<a href=\"https:\/\/iigual.com.br\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"> Iigual<\/a> pode fazer da sua empresa um ambiente plural, diverso e acess\u00edvel. Entre em contato agora para saber mais e dar o primeiro passo rumo a uma cultura mais inclusiva para todos!<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>As pol\u00edticas p\u00fablicas visam, entre outras coisas, garantir a inclus\u00e3o de pessoas com defici\u00eancia no mercado de trabalho, criar servi\u00e7os e recursos para eliminar barreiras e facilitar o acesso. 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